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インターンシップのホントのホント

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インターンシップって、夏だけ参加すればいいよね?
×ウソ!

夏だけじゃ足りない!就活で役立つ経験を実践型でGET!

 

インターンシップは夏だけ実施されてているわけではありません!


実は通年で募集されていて、4月の学年が始まってすぐに参加している方も多くなってきています。 

夏のインターンシップは短期で学生同士のプロジェクトを遂行する見学型がほとんど。就職活動における業界情報やどんな企業があるのかを知るには良い機会ですが、就職活動本番では、参加したことでそれ自体がアピールにはなりません。 

 

 

 

大手企業が実施する長期休暇中の見学型インターンシップとは

 就活本番でもとめられるのは、目的意識を持って何に参加し、そこで得られた結果です。また実際のビジネスに近い内容であれば、より良いアピールになります。リアルに「働くこと」「仕事」を体験できるのは、実践型のインターンシップ!

夏の見学型インターンシップで業界や会社を知ることも大事ですが、通年の実践型インターンシップに参加して、自分が社会に出るにあたって、何が足りなくて何をしておかなければならないのかを、きちんと知って、就活までに備えておく!これもとっても大切です!!

 

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なんかレベル高そう、、、ってホント?
×ウソ!

学校と並行しながらの参加OK!誰でもできることからスタート!

実践型のインターンは特に、レベルが高そうって思われがち。

 

自分はリーダー経験もないし、これができます!っていう経験も自信もないな~って思っている人いませんか?

 

でも実は、学校での課題ができたり、アルバイトなどが普通にできているレベルの学生さんなら誰でも参加できるものなのです!

 

 

 

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 日数も週1日から参加OKだったり、学校のスケジュールを考慮して午後から参加OKなどの会社さんもあるんです!

 

 「会社」というとどうしても普段見ることもないし、想像がつきにくいところだと思います。でも、今活躍している社員さんも初めはみなさんと一緒で、学生から社会人になった時は、何もかわらないところからスタートしています。

 

できないことは、会社もお任せすることはありませんし、できることから丁寧に指導してくれますので、気負いせずに参加してみましょう!

 

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アルバイトで十分!ってホント?
×ウソ!

将来どんな仕事に就きたいのかが大事!

アルバイトの経験はみなさんにとって重要です!ただし就活や社会に出ていくときに、それだけで十分かどうかは、将来どんな仕事に就きたいかによっても変わってきます。

 

将来も一般のお客様を相手に、店舗で接客業をしていきたいと思っている学生さんには、アルバイトは将来に直結する有意義な経験になります。

 

 

 

 

 

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でも将来、メーカー、商社、広告代理店、出版、システム会社etc.会社対会社の取引をしていく企業への就職や、そもそも店舗以外での仕事を考えるなら、断然インターンシップはおすすめ!

 

会社の中がどうなっていって、どんな仕事をするのか、ビジネスの仕組みについて知れるので、会社内での仕事を経験できちゃうインターンシップはみなさんにとって、就活の時にも会社が求めているものが何で、何をアピールすべきかの強い味方になるんです!

 

お金を稼ぎたいからアルバイトを選ぶ人も多いけど、最近はインターンシップも有給のことろが多く、同じお金をもらえるなら将来に近い環境での経験ができれば2倍ラッキーですよね。

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就活に関係ないんでしょ!先輩が意味ないって言った!ってホント?
×ウソ!

実践型インターンシップは就職活動にも効果絶大!


インターンシップには2種類あるって話をしましたね。

 

1、夏休み限定の体験型インターンシップ

2、通年参加OKの実践型インターンシップ

 

大学からの紹介や、多くの先輩が参加しているのが、1の夏休み限定の体験型。これは一度に学生さんを集めて、数日間~2週間ほど企業がこのインターンシップのために用意した課題を学生さん同士でグループディスカッションなどするもの。

  

 

 

これは、正直就活にはアピールできるといった優位性はありません。。。。だって学生同士で架空や過去にあったプロジェクトを課題として行うものなので、直接ビジネスにかかわるわけではありません。

 

本当のビジネスって、学生同士で行うものでもないし、課題があらかじめ与えられるものでもない。。。先輩が意味ないっていうインターンシップは見学型であることが多いですね。

 

一方、実践型インターンシップは、社員さんが行っている日常の業務をできるところから一緒に経験するもの。まさにリアルなビジネス!当社がご紹介しているのもこの実践型。みなさんに学校では学べないものを、実社会で学んでもらい、就活やその後の社会人生活にも活かしてもらうことを最大の目的としています!

 

就活は、実際に会社に入って活躍できる人材かどうかを見られるもの。実践力があるかないかは、採用に大きくかかわります。現に当社に登録しインターンシップに参加した学生さんは、内定の出るスピードや、第一希望の企業から内定がもらえる確率が高いと言えます。

 

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興味のない内容だったら、参加しなくてもいいよね!ってホント?
×ウソ!

興味の有無の前に、自分に足りてないことを補って出来るようになることが大事!


興味がないインターンシップだからやらない。

この考え方、毎年増えている気がします。 

 

残念ながら、インターンシップはすべての業界、すべての職種で実施されているわけではありません。。。そもそもインターンシップを行わない企業も多くあります。

 

また、会社に入ってても数年間は自分のやりたいことを任せてもらうことは、ほとんどないのも現状です。就活でもやりたいことではなく、会社に入って仕事が出来るかどうかを重視しているのです。どんなに興味があっても、基本的なことができないのであれば、仕事は任されることはありません。

 

できること、ここが大事!

  

 

 

 

会社内でのコミュニケーションの取り方、社外のクライアントとの交渉、Justアイデアではないビジネスレベルの企画の立て方、企画書・資料の作成方法、ビジネスマナーなどなど、仕事をする上での基本ともいえるところをできるようになるのが、インターンシップの意味でもあるんです。

 

インターンシップの経験を通じて、就活の時には希望業界や職種を絞り込みやすくなりますし、就職後のこんなはずじゃなかったというミスマッチも防ぐことができるのです!

 

今までの人生を振り返ってみても、最初は興味がないことでも、やってみたら面白いって感じたことや、逆に興味をもっていたけど、やってみたらそうでもなかったなということもあったかもしれません。何もしないのが一番もったいないし一番怖い!是非一歩踏み出してみてください!

 

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みんなもやってないから、参加しなくても大丈夫だよね!ってホント?
×ウソ!

みんながやってないからこそチャンス!就活準備は早い方が良い!

 

海外では、インターンシップが必須単位になっていたり、インターンシップに参加しないと就職できない国があります。即戦力の時代、経験がない人は雇用されないっていう社会が広がってきているんです。

 

一方、日本ではまだインターンシップにみんな参加しているものではありません。でもだからこそ、参加すること自体が既に差別化です!

 

みんながやってないことを行うことこそ価値があります!ちょっとの勇気で一歩リード!自己成長や実践力UPにつなげて就活をスムーズにすすめましょう!

  

 

 

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インターンゲートのインターンシップ

通年募集&実践型のインターンシップをご案内します

環境の変化が激しく、外資系の国内市場への参入が相次ぎ、国内企業は更なる利益拡大、成長、または生き残りをかけて、海外市場への参入も多くなってきています。
これから社会へ出て行く学生達が、競争していく相手は、国内のプロビジネスマンだけでなく、海外のプロビジネスマン達です。
そんな環境の中で、活躍していくために早い段階から、リアルなビジネスの環境に身を置き、自己成長、スキルUPしていくことが必要です。
  通年募集&実践型のインターンシップをご案内します
 
インターンゲートではビジネスの世界で結果を残し、活躍できる人材を輩出できる環境の提供を目指しています

インターンゲートでインターンシップを行うメリットとは?

1 ベンチャー企業に特化したインターンシップ

インターンゲートが紹介するベンチャー企業は
設立
設立10年以内の
新しい会社が中心
規模
社長1名(起業直後)
~100数十名まで
環境
1フロアに全社員がいる
20代の若いメンバーが中心
設立間もないベンチャー企業は、大手企業に比べて経営に必要な人、物、資金や経験、ブランドなど多くの部分で制限されることが多々あります。 しかし、そのような環境の中でも高い目標を達成するために、あらゆる手段を駆使し、成長をしていくために、発想を転換し、知恵を絞り、自らで考え動いている勢いのある企業なのです。

ベンチャー企業でインターンシップをするメリット

成長のスピードも速い通常の何倍もの濃い時間が流れる企業に飛び込むことで、タイムマネジメント能力や、新しいビジネスを経験し、習得する事が可能となります。その過程で、自らの限界値を更新し、可能性を拡げることで、自分を成長させることができます。
また、経営者の近くで、ビジネスを肌で感じ、仕事の本質や一連の流れ、会社の動きなど、学校で学ぶ理論とは別世界のリアルな体験ができるのはベンチャーインターンシップならではの醍醐味です。
  ベンチャー企業でインターンシップをするメリット

2 海外のインターンシップもたくさん紹介!

欧米圏でのインターンシップの導入は日本よりも早く、通年応募&実践型が主流でインターンシップ生の受入にも慣れており、環境や設備が充実しています。
またインターンゲートがご案内するインターンシップ先は世界のビジネスの中心アメリカ・ニューヨークの他、今後の成長が期待されるインド、ベトナムなど受入れ先をオーダーメイドでご案内し、国際社会でも活躍できる人材の輩出を目指しています。

インターンゲートの海外インターンシップに参加するメリット

海外インターンシップは、語学力や経歴などその方にあったインターンシップのプランをオーダーメイドでご案内していますので、国際ビジネスに触れるチャンスが得られます。
また、現地には日本人スタッフが常駐しており、サポート体制も充実しています。
 
もっと詳しく知りたい方はこちら
  インターンゲートの海外インターンシップに参加するメリット

3 学生+社会人とのネットワーク(人脈)を広げることができる

ベンチャー企業の経営者は、大手企業出身の方や、ベンチャーキャピタル出身、学生からそのまま起業など、さまざまなバックグラウンドを持っています。また、経営者だけでなく、社員も異業種出身の方が多くいますので、1つの会社でインターンシップに参加しながら、他の業界のことや社会人の先輩に出会うことができます。
インターンゲートでは、社会人だけでなく、学生同士の繋がりを深めてもらうため、交流会を開催しています。

交流会に参加するメリット

参加者は、インターンゲートに登録しているインターンシップ生です。交流会は、ビジネスゲームなどを行って、頭や体を使いながら、交流をしていただくものや、もっと気楽にお食事をしながら、仲良くなり、友達を作ることができます。
この交流会を通じて、モチベーションの高い学生達同士で、切磋琢磨できる人脈を作ることができます。
  交流会に参加するメリット

4 インターンシップ後のキャリアプランまでトータルサポート

インターンシップのご案内だけでなく、就職活動のお手伝い、内定後のキャリアアップなど、一人一人個別に社会で活躍できる人材輩出のため、トータルでサポートしています。

インターンシップ後のキャリアプランまでトータルサポート

インターンシップでのサポート

ヒアリングにより面談におけるマナーなどを含めたプチ講座を実施
自己分析のお手伝いと、自己PRの仕方やご本人へのフィードバック
企業へ提出するエントリーシートの添削
面談に同行
参加後のインターンシップに対する質問やサポート、ケアの実施

インターンシップでのサポート

カウンセリング(キャリアプランなどの相談)
自己分析のお手伝いと、自己PRの仕方やご本人へのフィードバック
エントリーシートのアドバイス
ベンチャー企業への紹介
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