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エントリーシートとは? エントリーシートの書き方

エントリーシート(ES)とは、企業が新卒学生の採用活動において、
企業が独自に用意する履歴書のようなものです。

まずは、エントリーシートとは何なのかを理解しよう

1.定番の履歴書より具体的に学生に対して質問ができる。

2.記入してもらうフォーマットを統一することにより、応募者の
比較を容易にし、選考を効率化する。


3.エントリーしてくれた全ての学生に会うのは物理的に
難しいので(会社の人気度合いによりますが)1次選考の
意味合いを兼ねて用意する。



上記の理由が挙げられます。

記入するタイプとしては、

・用紙に直接記入し、郵送するもの
・WEB上でフォームに入力するもの

に分かれます。

以上の理由よりエントリーシートは選考の意味合いも兼ねて
いますので、エントリーシートを軽視してはいけません。

エントリーシートで落ちてしまっては元も子もないので、しっかりと
企業が求めているポイントをつかんで作成しましょう。


 
エントリーシートの内容 エントリーシートの書き方

やみくもにエントリーシートを書いても、途中でつまずいてしまうものです。
下記の7つのポイントはおさえられていますか?
魅力的なエントリーシートを書くための7つのポイントを
チェックしてみましょう

1.書く分量は多くても少なくても×

2.結論から先に伝える

3.具体的な事柄や数値を用いる

4.「ですます調」「だである調」どちらが良い?

5.マニュアルを真似しない

6.インパクトのある言葉を上手に使い分ける

7.面接で聞かれて困ることは書かない



 
エントリーシートのルール    エントリーシートの書き方

下記はエントリーシートで聞かれるスタンダードな質問になります。
面接時にも聞かれる質問なので、しっかりと考えて書きましょう。

学生時代に頑張ったこと

当社に興味を持った理由(志望動機)

当社の事業で興味を持った分野

企業を選ぶ基準は何か

これだけは人に負けないということは何か

会社に入ったら、何ができるか?どんなことをやりたいか?

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あなたは上記の質問をされて、ちゃんとに答えることができますか?

答えに詰まるようでしたら、自分が今までどんな生き方をしてきたか
「人生の棚卸し」=自己分析が必要になってきます。

これだけは誰にも負けないというものを見つけてみてください。
「なかなか出てこない・・」という人も中にはいると思います。
この壁にぶち当たる人は多くいらっしゃると思いますが、
そんなときは他己分析をしてもらいましょう。大学の先輩、ご両親、
就職カウンセラー、インターンシップ先の社員の方などに
「他の人から見た自分」(いわゆる他己分析)をしてもらいましょう。

「他の人から見た自分」=「自分の主観が入ってない自分」なので、
より外側から判断される客観的な自分を見ることができます。


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