「農業×IT」の分野で急成長の企業で圧倒的な社会人スキルを磨くインターンシップ

【746】「農業×IT」の分野で急成長の企業で圧倒的な社会人スキルを磨くインターン

	会社名	株式会社 Beer and Tech

	設立	２０１４年

	社員数	４名

	所在地	東京都渋谷区桜丘町8-17

	URL	http://www.beerandtech.com/

	会社紹介	Beer and Techは、Technologyを通じて、生活をシンプルで、ワクワクするものにするために設立されました。今まで、ただ楽しいだけだった、みんなで乾杯している時間が、いかに幸せな時間なのか、病気になって初めて気が付きました。テクノロジーの力で、社会の非効率を解消して、人と向き合う時間がもっと増えれば、きっと人生は豊かになる。そんな想いからBeer and tech という会社は生まれました。

インターンシップ概要

企業情報	■ 事業 Beer and Techは、Amazonが小売業の在り方を変革しているように、花卉業界を在り方を変革する、圧倒的なECサービスを目指して『Hito Hana（ひとはな）』を運営しています。　 Amazonやウォルマートやセブンイレブンのような圧倒的なスピードで成長する企業は、物流をキーにユーザーに対して圧倒的に利便性や低価格を提供し業界を大きく変革してきました。花卉業界は小売も作り手もスケールしづらい分散型の事業構造でなかなか前述の企業のような急成長企業が出てきませんでしたが、ネットの普及は、この状況を変えはじめています。この変化に着目し、花卉市場に対して、HitoHanaは、インターネットの特性を活かして、圧倒的に高い利便性とデザイン性と低価格を実現しようとしています。昔から花卉業界は店頭での廃棄率が高く、配送コストが重いビジネスです。廃棄率は業界平均1-2割と言われ、廃棄コストが商品価格に上乗せされてしまうか、売り切りやすい偏ったラインナップが店頭に並んでしまいます。また、商品を市場や仲卸、店頭へと運ぶたびに配送コストが膨れていきます。ほんとはもっと多くの人に身近な価格のほうがいいし、様々な品種やデザインが選べたほうがいい。そこで、HitoHanaは花の廃棄をゼロにすると同時に植物と装飾品の組み合わせ、高いデザイン性の商品をダイレクトにお客様のもとにお届けします。そのために３つの方針を掲げています。１つは、生産者から直接お客様のもとに配送します。これにより花の店頭廃棄率を 0にし、在庫化しづらかった品種も取り扱います。２つは、花同士の組み合わせや鉢との組み合わせ等、デザインバリエーションの豊富さに拘ります。店頭ではなくウェブ上でだからお客様にあらゆる商品にいつでもアクセスできます。３つは、配送コストを出来るだけおさえ、商品が届くまでのリードタイムの最小化に取り組みます。すでに花に特化することで、大手運送会社に依頼するよりも安く配達できるスキームが見つかっています。　 ■ 理念 Beer and Techは、Technologyを通じて、生活をシンプルで、ワクワクするものにするために設立された会社です。そういったミッションを掲げていることもあり、生産性の低い1次産業をインターネットを使って、もっとシンプルにするというビジネスアイディアはたびたび出ていました。その中の一つが花のECです。実際、色々な方に花のギフトについて、ヒアリングしたときに、花を送る方も受け取る方も、あんまり喜んでいないことに気が付きました。「価格が高い！」「木札に名前を仰々しく書いてセンスが悪い！」「枯れたあとに捨てるのも大変！」僕の実家が花の生産をしていることもあり、両親が懸命に作っている花がそう思われているのが正直、悲しかったんですよね。望まれていないものを作ったり、無駄にものを運んで高くなったり、買い手のつかない植物が廃棄されたり、そういう時間があるのは、貴重な人生にあるのは、もったいないですからね。そう思ってた矢先、気晴らしに映画『マイ・インターン』をみていてハッとしました。アン・ハサウェイが演じるヒロインの家の玄関に蘭（おそらく）が飾られているんですが、日本と違い自然に仕立てられていて、かっこよかったんですよ。たしかに、海外映画やインテリア雑誌をみてると、おしゃれな部屋の中にセンスよく植物が飾られています。日本でも、この魅力をもっと伝えたい。インテリアとしてのおしゃれさ生き物ならではのその儚さや生命力育てる中で生まれる穏やかな心植物の魅力はたくさんあります。インターネットを通じて、花の流通をシンプルにし、高い利便性とお手頃な価格でお洒落な植物を届けることがもっとできたなら、こういった植物の魅力をもっと広められるはず！そういう考えに至り、今回の事業をスタートしました。
インターンシップ情報	１．圧倒的に社会人のスキルが磨かれるプログラムを用意しています弊社が運営する"ひとはな" というサービスは花き産業のAmazonを目指して「農業×IT」の分野で急成長中です。ひとはなのサービスを運営する上では、流通・販売・企画・営業に関する幅広い知識が必要とされます。これらの知識はビジネスマンとして最低限必要とされるものです。また、社会人として仕事の進め方といった基礎スキルが必要になります。これらを効率よく学んで即戦力になってもらえるよう研修プログラムを用意しました。 ■ プログラム内容 ※ 具体的な内容を"仕事情報" から参照ください！【研修フェイズ】仕事の基礎力を身につけます ① 推薦図書を読んでもらいます ② 商品の受発注オペレーション ③ お客様のサポート電話対応 ①の本を読んで知識を蓄えてもらいながら、②③で実践してもらいます。役員直属のメンターが入って、直接指導するので1ヶ月程度と早いスピードで基礎スキルを身につけることができます。【自走フェイズ】プロジェクトの責任者として仕事を任せますメンターのもとでプロジェクト参画します。ここでは、「交渉力」および「ロジカルシンキング」をスキルとして磨いてもらいます。　２．優秀な仲間のもとで全力で働けます Beer and Techは、MBAを取得しネット広告代理店の営業統括部長をやっていた現代表と、シリコンバレーで２ヶ月間のインターン経験のある東大卒のDeNAエンジニアの2名で立ち上げました。【過去のインターン生の大学】一橋大学、早稲田大学、大正大学、千葉大学、日本大学、ボストン大学など【過去のインターン生のインターン卒業後進路】株式会社NTTドコモ、シリコンバレーへ留学、株式会社じげん、外資金融など　３．実際にインターンをしている学生の声 ■ インターン参加前はどのような状態でしたか？ざっくりと働くことや自分が情熱を注げるものを探すため、海外の日系旅行代理店や日本のNPOでインターンなどの活動に取り組んでいました。しかし、決められたことを徹底してこなすことに疑問を持ったり、何を解決しているのか何のためにやっているのかが実感できずにいました（そこで働いている方たちへの評価ではなくあくまで個人的な思いです）。 ■ なぜBeer and Techのインターンに申し込んだ理由を教えてください簡潔に言うと、上記の課題を解決できると思ったからです。元々目的意識が強いという性格もあると思いますが、HitoHanaの事業理念や内容、そしてそれを達成しようとする風土（仕事や人に対する考え方）に心惹かれました。入ってみないと分からない面もありますが、面接でオフィスに訪れた際に自分とは比べていけないくらい優秀なメンバーが食い入るように仕事をしている様子を見て、それらを体現できていると実感しました。またオウンドメディアをゼロから立ち上げるという内容だったので、何もできない自分が何かできるようになるには良い経験になる、力をつけられる機会になると思ったことが参加の動機です。 ■ インターン期間中はどのようなことに取り組みましたか？主にオウンドメディア（https://hitohana.tokyo/note）のマネジメントに取り組んでいました。またオウンドメディアが一段落した以降は、オペレーションや追加商品の写真撮影、商品のコンテンツ作成など幅広く携わらせていただいています。 ■ 参加後の感想を教えてください？まず仕事の進め方を徹底的に学べたことが大きいです。何がしたくて何が課題になっているのか、何から解決していけば良いのか等の問題解決のための考え方です。この精度の違いで成果が変わってくることを実感しました（実行力も必要ですが）。メンバーは常に方法を改善していくので、ほぼ毎日学びの種が落ちているように思います（会社の推薦図書も役に立ちます）。また事業を通して人に喜んでもらうという経験は純粋に嬉しかったです。立ち上げ当初からの試行錯誤の繰り返しに伴い、顧客ともに取引先が徐々に増加していく過程を見ることができたのは学びになりました。メンバーのように良いときも悪いときも、ブレずに一貫して重要なことから取り掛かり、実行できる強さを身につけていきたいと思っています。 ■ Beer and Techのインターンはどんな方にお勧めしたいですか？・実際に事業を作る経験をしたいという方まだ改善中のことやこれからやっていきたいことが多々あるので、学習しながら実践したいという思いがある方には良い機会だと思います。・経験の豊富な人たちと一緒に成長していきたいという方最近聞き慣れた言葉で言うと、打席に立てる、立たせてもらえる回数は多いです。スピード感を重視するときにはすぐに交代されることもありますが、限界まで引っ張ってもらえる印象です。その中で沢山失敗しますし、やりきれず落ち込むこともありますが、自分ができない理由や課題を的確に指摘していただけるので学びの機会は多く得られます。落ち込んでいても間違いははっきりと指摘されるので、できないことよりも成長することに価値をおいている気持ちのよい方々です。
本社所在地	東京都渋谷区桜丘町8-17
最寄り駅	JR山手線、東京メトロ銀座線他　渋谷駅
研修費	交通費全額支給図書費支給月8万円　※ 能力に応じて変更
求める人材	【求めるインターン生像】・成長意欲、起業意欲の高く現場で学びたい方。・知識や経験が無くても、やる気が有り余っている方・WEBマーケティングに興味がある方・責任感を持って物事を最後までやり抜ける方。＜応募条件＞・3か月以上勤務可能な方・週3回以上勤務ができる人 ※ 実践で社会人の基礎スキルを身につけるには優秀な人でも3ヶ月以上はかかるため。 ※ただし、テスト期間や学年が変わるタイミング等でインターン生と相談して条件を決めています。